скачать книгу бесплатно
Учащиеся в такой ситуации могут задействовать такие популярные технологии поддержки обучения, как:
• веб-ресурсы (википедию, видеоматериалы, видиокасты и подкасты, блоги, вики и другие);
• интернет-инструменты (Google Docs, GoogleTalk, Skype, flickr, YouTube, del.icio.us и другие);
• образовательные структуры социальных сетей (познавательные сайты, форумы и т.д.).
С помощью (с введением) технологий адаптивного обучения организационно-учебная структура умного образования реагирует на особенности отдельных учащихся и соответствующим образом адаптирует обучающие ресурсы на основе имеющихся данных, опираясь на аналитику процессов научения. А также она задействует агрегированные сведения (знания) по группам учащихся и отдельным ученикам, что необходимо для понимания, разработки и адаптации учебных программ.
Кроме того, такая работа поддерживает развитие контекстного и непрерывного обучения, соединяет учащихся, интегрируют различные формы получения образования. Учащиеся, использующие эти инструменты, могут извлечь пользу из различной взаимосвязанной информации, которая поступает к ним из их обучающего окружения.
Умное образование дополнительно интегрирует:
• информацию о местоположении, решении учебных задач;
• образовательное взаимодействие в социально-информационных сетях;
• инструменты обучающей реальности в процессе научения (онлайн-офлайн).
Умное образование на основе технологических взаимодействий способствует использованию информационно-познавательной сети в учебной деятельности. Сюда включаются (фиксируется в программе) следующие направления для осуществления образования в цифровой действительности:
a) понимание и опора на ученический опыт, учет их учебных и технологических приоритетов;
b) получение отзывов и рекомендаций экспертов и удобства их использования;
c) комментарий и корректирование результатов обучения, эффектов и качества научения;
d) развитие актуальных знаний и компетенций, организационного и применительного учебного опыта на основе активной образовательной позиции.
Образовательной организации важно стремиться сделать свою систему обучения ориентированной на активное применение учащимися результатов учения. Добиться этого можно за счет применения учебно-технологических ориентиров и используемых учащимися технологических инструментов. Они стимулируют учащихся:
• ориентироваться на свои способности и ресурсные базы;
• развивать аналитическое мышление через действие в познании;
• искать альтернативные подходы для изучения и применения.
Учащиеся в этом случае начинают активнее участвовать в своем собственном учебном процессе, в интерактивном обмене учебными и организационными умениями, инструментами, что для них является увлекательной и благоприятной учебной средой.
Анализируя эти действия в рамках умного образования, нужно сделать следующие выводы и предложения.
1. Цель таким образом организованного образования состоит в том, чтобы способствовать развитию знаний и умений для удовлетворения собственных потребностей и задач общества.
2. Оно охватывает различные стили обучения, формальное и неформальное, личное и социальное обучение, и направлено на обеспечение взаимосвязанности обучения учащегося.
3. При этом учащимся предоставляются адресные учебные консультации, а также адаптивный комментарий и рекомендации в соответствии с их учебно-организационными продвижениями, личными запросами и возникающими трудностями.
4. Для учащегося умное образование должно означать мудрость в действиях и удовлетворенность в результатах. Мудрость определяется, как способность использовать свои знания (умения) и опыт для суждений и принятия решений, которые обеспечивают социально-личностную экологичность достижений.
Приобретение знаний и компетенций в умном образовании означает мудрость и интеллект. Мудрость определяется как способность использовать свои знания и опыт для принятия правильных (с позиции определенных целей) решений и суждений. Кроме того, мудрость заключается в предотвращении проблем и на этом основании в построении образовательной траектории, которая приводит к знаниям, реализуемым в умениях и компетенциях в разных областях познания, ценностному и смысловому пониманию своего социально-учебного поведения и действий других.
Согласно Конфуцию, мудрости можно достичь тремя способами: размышлением (самый благородный), подражанием (самый легкий) и опытом (самый горький, но, с нашей точки зрения, самый надежный).
Интеллект в контексте мудрости – это способность решать проблемы, которые приводят к результату не только в одной или нескольких образовательных сферах, а к пониманию, что знания и умения – это не цель, а источник и исходная позиция сделать себя способным достигать того, что является жизненной миссией.
Можно сказать, что взаимодействие мудрости и интеллекта реализуется в любознательности (внутреннем мотиваторе), сообразительности (творце и конструкторе) и в сообразности (организаторе деятельности) учащегося, которые все вместе будут у него проявляться в способности (умении), позволяющей мыслить быстро, корректно и с пониманием принимать адекватные решения в различных ситуациях.
Применительно к образовательным технологиям понятие умный относится к эффективному, действенному и осмысленному достижению своей цели, которое включает уяснение и постижение технологий, понимание аппаратного и программного обеспечения, структурирование интеллектуально-активного обучающего окружения.
А. Что касается аппаратного обеспечения, умное устройство намного меньше, в большей степени программно обеспечено и мобильно в использовании и позволяет эффективно поддерживать учащегося в обучении в любое время и в любом месте с помощью информационно-сетевого взаимодействия. Некоторые аппаратные средства (смартфоны, ноутбуки и др.) имеют функции для распознавания и сбора базы данных для обучения, чтобы оказать помощь учащемуся в распределенном и разноспособном, контекстуальном и непрерывном обучении.
В. Для программного обеспечения понятие умный означает адаптивный и гибкий. Эффективно проводить персонализированное обучение для учащихся в соответствии с их личными различиями с помощью технологий адаптивного обучения (например, облачных технологий, интеллектуального агента, аналитики обучения, адаптивного механизма и т. д.).
С. Для интеллектуально-активного обучающего окружения умное образование предоставляет адаптированные и персонализированные образовательные предложения (например, осведомленность о контексте, адаптивный контент, совместные и интерактивные инструменты, быструю оценку и обратную связь в режиме реального времени и т. д.).
Чтобы вовлечь учащегося в эффективные, действенные процессы обучения и содержательные действия с позиции учусь, чтобы делать, и делаю, чтобы научиться, необходима открытая системная архитектура для интеллектуальных устройств, различных обучающих данных и ресурсов, которые становятся познавательной средой и направляют действия учащихся и их поддержку с помощью построения активных интерфейсов.
Интерфейс можно определить, как:
• границу (которая соединяет) между двумя функциональными объектами. Компоненты компьютерной программы, которые позволяют пользователю взаимодействовать с информацией (с другим пользователем);
• то, что определяет взаимодействие пользователя с определенным веб-сайтом или программным обеспечением.
Интерфейс часто позиционируется, как совокупность средств, методов и правил взаимодействия (управления, контроля и т. д.) между элементами системы, как самостоятельная (самодостаточная) цифровая сущность, регулирующее познание, которая может помогать или мешать пользователю.
Создание диаграмм, обычно довольно простых, часто многоцветных и с большим количеством изображений, которые представляют семантические или другие связи между частями информации. Часто это рекомендуется для планирования уроков, а также для того, чтобы учащиеся делали заметки на лекциях и так далее.
Основываясь на учебно-технологических чертах и значении цифрового образования в современных условиях, предлагается построение умного образования, суть которого заключается в:
• создании интеллектуально-активного обучающего окружения с использованием технологий, применяемых учащимися в реальной жизни;
• понимании (освоении) учителем способов познания учащимися образовательного окружения, чтобы предоставлять адаптивные (адресные) рекомендации для обучения и расширять возможности учащихся;
• том, чтобы способствовать учебно-ценностному и познавательному осмыслению учащимися проводимой ими учебной работы;
• соответственно более действенном, организованном на познание, мышлении и его связи с учебными действиями и методами учения;
• содействии и развитии поведенческой активности в организационно-учебной деятельности с опорой на цифровую действительность.
И на основе этого рассмотрения умного образования можно предложить структуру выстраивания актуального устойчивого научения. Она включает три основных элемента:
a) интеллектуально-активное обучающее окружение;
b) технологически осведомленного учащегося;
c) научение учащегося через освоение им способов познания (учения) и применение полученных знаний и умений.
Этим в умном образовании подчеркивается важная идея, что учащиеся должны получать применимое образование. Его можно рассматривать как актуальное действенное образование, которое:
• удовлетворяет потребности в приобретении востребуемых знаний (умений), компетенций на методологическом и практическом уровне;
• переводит образовательные цели и планируемые результаты в компетентность и действия учащегося.
Соответственно формируются важные учебно-коммуникационные и познавательные связи. В этих отношениях интеллектуально-активное обучающее окружение может находиться под значительным влиянием технологически осведомленного учащегося, на которого, в свою очередь, влияет интеллектуально-активное обучающее окружение и применяемые учащимся способы познания (учения).
Обучение при таком подходе определяется как:
• процесс активного и самостоятельного приобретения компетентности;
• достижение понимания и умений применять полученные результаты;
• освоение деятельных способов приходить к пониманию того, что раньше не входило в сферу применения учащегося;
• способность (умения и компетенции) оценивать знания и переводить их в результативные действия.
В этом случае:
A. Компетентность будет рассматриваться, как овладение определенными действиями и способами их применения адекватно ситуации.
B. Осмысление и понимание, соответственно, становясь организующей частью компетентности и самоорганизации, обеспечивает осознанное образовательное продвижение с опорой на собственные силы.
Такая результативность вписывается в цифровой 21 век, который требует от людей конструктивности и организационно-учебной компетентности, чтобы эффективно функционировать в жизни, на работе и в свободное время.
Обозначим в умном образовании (в следующих категориях, которые включают: способы мышления, инструменты для работы, способы работы, образ действий и как результат образ жизни) наиболее важные для сферы приложения сил в современном обучении.
Учащийся 21-го века необходимо для жизни овладеть знаниями (умениями) и компетенциями, которые будут сопровождать его в современной действительности:
1) пониманием ключевых явлений (предметов и тем) 21-го века;
2) методами обучения (способами учения), видением и введением инноваций в сферы учения и жизненной практики;
3) информационными, медийными и технологическими компетенциями;
4) социально-жизненными и профессиональными умения для самостоятельной и командной работы;
5) цифровой грамотностью для жизни и профессии, взаимоэффективного общения;
6) конструктивным мышлением и развитой способностью к получению знаний (умений), их постоянному обновлению.
Основываясь на этом, можно предложить следующие уровни умений (компетенций), наполняющие умное образование и которыми важно овладеть учащимся, чтобы соответствовать потребностям современного общества. Ими являются:
• базовые цифровые знания (умения) и их использование в учебе;
• всесторонние способы познания и способность быстро перенастраиваться;
• умение интегрировать индивидуальный опыт и коллективный разум;
• активная образовательная позиция и соединение формального и неформального образования;
• группировка и детализация знаний (умений), социальных и образовательных смыслов и ценностей для построения учебно-организационной работы в разных условиях.
В этом плане важны генерирующие способности и действия (основа умного образования), к которым относятся:
a) способности критически мыслить и решать реальные проблемы;
b) умения объективно оценивать свои знания (умения) и выбирать нужные инструменты познания;
c) образовательная зоркость, именно она в процессе познания позволяет определять поле незнания (без чего невозможно освоить новое).
Актуальные (востребованные) умения и компетенции 21-го века, их основной чертой является комплексность и разносторонняя применимость, они опираются на действенность мышления, на способность им пользоваться в познании и персонализированной учебной экспертизе. Эти действия позволяют учащемуся выстраивать соответствующие рассуждения и комплексное мышление в различных сложных ситуациях.
Учащиеся, основываясь на анализе и комментариях суждений и решений, получают возможность решать различные проблемы и находить лучшие решения. Умения (компетенции) этого уровня позволят учащимся:
• овладеть способами организации своего учения и познавательными действиями;
• достичь информационной и технологической грамотности;
• прийти к пониманию как использовать для учебы цифровые инструменты.
Методическая и познавательная, информационная и технологическая грамотность, в свою очередь, требует, чтобы учащиеся овладевали умениями:
a) использовать различные информационно-образовательные приложения в сочетании с когнитивными способностями;
b) выстраивать мыслительную деятельность в соответствии с поставленными задачами;
c) мыслить и работать с другими индивидуально и в команде;
d) воплощать собственные идеи и вносить свой вклад в область, в которой осуществляется учебная работа.
Важны способы освоения образовательной действительности, которые требуют от учащегося общения и сотрудничества, взаимодействия в коллективном разуме (позволяет получить кумулятивный эффект). Коллективный разум (важный компонент научения) относится к интегрированным знаниям (умениям), накопленным группой учащихся посредством общения, сотрудничества и обмена наработок по всем направлениям учебной работы.
Поэтому при работе с информацией и знаниями учащимся так важно думать о способах обмена и передачи результатов друг другу. Таким образом, учащиеся смогут различными способами эффективно общаться между собой с ясным целевым пониманием. Кроме того, это формирует атмосферу доверия, взаимообогащающей и уважительной работы в различных командных отношениях.
С быстрым развитием технологий (особенно мобильных) становятся все более доступными гибкие и эффективные смешанные методы получения образования (научения) за пределами школьного пространства. Отсюда так важно в учебной деятельности обеспечивать взаимосвязь обучающего контента, знаний и учебно-организационных действий, чтобы добиться понимания того, как функционируют и взаимодействуют знания и процессы в разных условиях получения образования.
Необходимость этого подтверждается практикой в области когнитивистики – знания и умения, содержание и процессы познания тесно переплетены. В этих метапознавательных действиях учащиеся:
a) получают понимание, как формируются и действуют на практике эти компоненты образования, как они вписываются в эти процессы;
b) уже исходя из этого, они начинают осуществлять свои организационно-учебные действия в социально-учебном многообразии.
В таком познавательном пути (освоении образовательной действительности, учебного материала) очень важны критическое мышление и понимание, как выстраивать собственное учение. Поэтому соответствующие фактические знания необходимо задействовать в конкретной предметной (межпредметной) области (контексте школьного знания).
И для этого необходимо формирование интегрированного обучающего контента и разноконтекстуального формата учения, которые обеспечивают связь образования с развитием умений и компетенций учащихся.
Таким образом, важным становится:
• развивать различные способности учащихся, и их связанность с познавательными методами и стратегиями научения, следует воспользоваться методом индивидуально-группового поиска в базах данных и взаимного обмена;
