Мне не жалко тех, кому меня не жалко! Как не попасть в когтистые лапы черных работодателей

Глава 1

Я периодически посматриваю известный сайт youtube.com и там есть канал СОБРА. Специального отряда быстрого реагирования.

Я увидел, как в каком-то поселке городского типа за сбыт наркотиков задержали всю семью: мать троих детей :1 сын, 2 дочери. Все дети – возрастом 15-23 года. Без мужа они жили. Там орудует СОБР, показывают, что нашли немыслимое количество наркотиков. Мать руководила этим процессом. Дочери фасовали, на дозы распределяли. Распространяли, закладки делали. Всех забрали надолго. Всю семью. Меня прямо шокировало, что мать по лицу интеллигентная женщина я бы сказал в библиотеке работает, одна дочь совсем молодая. Мне их так жалко стало: такие интеллигентные люди не нашли себе иного способа получать деньги, кроме как заниматься криминалом. Вот до чего людей довели. Меня уже не первый раз спрашивали не кладмэн ли я? Мы живем в стране, где все молодые люди подозреваются в наркоторговле. Нет я никогда наркотиков в руках не держал. Я не забуду взгляд этой 15-ти летней девушки, загнанной в угол. На нее смотрит камера, ей страшно. Жизнь еще не началась, но уже сломана. Ни в какой техникум она не пойдет… Сын явно долго в тюрьме не протянет. И у матери, наверное, с сердцем проблемы. В общем, наверное, они все уже умерли.

Потом у меня была женщина-руководитель с тремя детьми она жила. Муж ее давно бросил. Жили они все вчетвером в какой-то съемной комнате. Ей где-то 40 лет. Я как-то утром посмотрел в ее глаза. Они были наполнены ужасом. Она наверняка была в кредитах. До нашей работы долго искала, у нас не долго продержалась, и потом наверняка тоже долго искала. Просто история одного человека. Умрет она или будет жить… Всем поровну. Я почему-то чувствую себя виноватым, когда об этом думаю и эта история никак не может выйти у меня из головы.

Это самые основные причины почему я решил написать эту книгу.

Глава 2

В этой книге бизнесмен и предприниматель – это человек, «волшебник», у которого получается Вас заставить работать или как-либо присутствовать на работе бесплатно, или за еду + оплату ЖКХ.

Вообще все предприниматели ведут себя как порядочные крокодилы. Им от Вас не нужно, чтобы Вы работали и приносили прибыль. Им нужно вас поймать, утопить и сожрать. Я прямо имею ввиду заманить, заставить работать на износ, и просто на момент увольнения вам придется с протянутой ручкой к родителям идти или вешаться. Трудоустройство сегодня – натуральная мясорубка.

Владелец открывает заведомо провальное предприятие, бухгалтера считают черный нал, работники нанимаются заведомо на убой. Это не бизнес, не работа, не предпринимательство, а ограбление. До многих людей, так и не дошло и не дойдет, что если начальство мало платит, то это, наверное, бессмысленное, убыточное предприятие. Оно не утонуло только потому, что вас там эксплуатируют на лево и на право. Это не один за всех и все за одного, а всех убью один останусь.

Если снять розовые очки, то, что в России делать выгодно? Ну во-первых выбивать долги выгодно, выгодно доводить людей до крайности, а потом сажать , выгодно заманивать людей вложиться в форексы и так далее, мошенничество выгодно, выгодно продавать товары и лекарства от всех болезней, лечебные магниты, выгодно вгонять в долги, отбирать имущество, рэкет в тех или иных формах выгоден, выгодно обманывать людей в интернете, выгодно из наркоманов, бомжей и беспризорников создавать бесплатную рабочую силу, выгодно заманивать молодых людей в качестве дешевой рабочей силы или сверхдешевой. Выгодно продавать сахар и макароны мешками. Выгодно создавать различные финансовые пирамиды или МЛМ-организации. Ростовщики себя хорошо чувствуют. Ломбардов много. Алкоголем торговать выгодно.

Я хочу сообщить Вам одну важную новость. У нас в стране нет ситуации, при которой человек без образования может вообще зарабатывать.

Есть известная крупная компания по продаже мобильных телефонов, так сколько отрицательных отзывов на сайте antijob.net на нее. Телефоны покупать стали больше в интернете. Сим карты почти никто не покупает. И что? Они дальше проводят собеседования, многие люди ничего не зарабатывают и уходят сразу. Собеседования проводятся постоянно. Объявления висят постоянно. Набор идет постоянно.

Фирма тонет? Нет она держится на плаву, но за счет сотрудников, которым можно ничего не платить или платить символическую сумму.

Отзыв одной девушки в пересказе

Я ничего не продала за месяц. Мне за квартиру платить нечем. Что делать?

Таких работодателей полно. И так получается, что через месяц нечем платить за квартиру, а потом приходят коллекторы, потому что за кредит платить нечем. И на этом человек берет свое законное трудовое право уволиться. Но кадровики найдут новых. Они решили этот вопрос. Новых жертв найти и всё.

Розничный бизнес в реальности окупается не за счет продаж, а сначала в основном за счет обирания сотрудников, и уже потом за счет продаж. Понимаете? Продаж-то может и не быть. Выгоднее вас обокрасть. За кражу времени и нервов уголовной статьи нет.

Все куплено. Больше никак нельзя объяснить, почему налоговая не может сама пройтись по городу и озолотиться в таких масштабах, что и правнукам, возможно хватит.

Почувствуйте уверенность, идя на собеседование. Вам работодатель этот скорее всего даром не нужен. Помните, что у нас в стране полно организаций, которые могут выживать исключительно, или частично не за счет прибыли, а ЗА ВАШ СЧЕТ.

Глава 3

Работодатели уничтожили организации налоговой полиции, трудовой инспекции, суд, многие трудовые и имущественные права. Мы в прошлом не поставили их в условия, либо они соблюдают наши права, либо к пускай к ним никто не приходит работать, и пускай они остаются со своим бизнес-кредитом один на один. Потому что мы им позволили, разрешили. Если человек не может долго найти постоянную работу, то единственный вывод, который реально работает – это то, что работодатели понимают только язык силы: хитрости и чудовищной лжи. Предлагаю поставить на место кадровиков способом, который работает здесь и сейчас: нужно быть беспощадным к конкурентам, а именно к людям старшего возраста, и самыми зверскими способами скидывать их с рабочего места, чтобы его самим занять.

Раньше я так думал. Каким наивным я был. Этот способ тоже не работает.

Если честно работа в России представляет собой некий Омский Газмяс из шоу Наша Раша.

Можно долго пытаться, играя в плохой команде, как-то проявлять себя, но команда всегда будет проигрывать.

В нашей стране нет смысла работать. ВООБЩЕ. Надо так же отметить, что во многих странах ждут-не дождутся иммигрантов, чтобы превратить их в дешевую рабочую силу. нет смысла работать – это не значит уезжать из страны на заработки. Книга бы не была гениальной, если бы в ней тупо советовалось уезжать.

Идеальный сотрудник низшего звена – женщина 40 лет, вся в кредитах и чем тупее, тем лучше. Не я это придумал.

Если выразить идею книги в одной фразе, то есть основания вспомнить изречение канадского литератора Джорджа Дакона.

«Если абсолютная власть развращает абсолютно, то как же быть с Господом Богом?»

Именно такие мысли мне приходят, когда я прихожу на очередное собеседование и меня просят работать таким образом, чтобы я в итоге получил долги и в очередной раз прибежал к родителям ни с чем. Рынок труда находится в немыслимом состоянии. Нельзя просто взять и устроиться на работу. Обязательно тебя так или иначе обманут. Потому что большинство фирм держится на обмане. У меня нет образования психолога. Я просто лично прошел более 70ти собеседований и не менее 20ти из них были абсолютным кошмаром. Я придумал метод как избежать ситуации, когда человек попадает на работу, и вскоре вынужденно уходит ни с чем.

Метод я скромно назвал «Критерий Орлова»

Он позволяет совершенно точно определить степень надежности данного работодателя. Идея (МОЯ ИДЕЯ) заключается в том, что нужно назначить работодателю кредитный рейтинг.

То есть вы должны четко понять сможете ли вы на этой работе взять кредит и отдать его.

Представьте, Вы пришли в банк и рассказали о Вашем работодателе всё как на духу. Что о Вас подумают?

Критерий Орлова бывает

«Выше городской канализации» и «ниже городской канализации». И еще круги ада. Это мгновенная оценка, которая абсолютно безошибочно, трезво и объективно позволяет сразу понять куда Вы пришли.

Итак.

Если Вы понимаете, что после рассказа в банке о Вашей работе, и подачи документов в банк на ипотечный кредит вы его не просто не получите, но даже если получите, почти наверняка не выплатите, то с данным работодателем сотрудничать опасно. Вы находитесь в мошеннической организации, какую бы лапшу не вешали Вам на уши.

Повторюсь

Получается выше городской канализации означает, что самое главное в первую очередь ипотечный кредит Вы выплатите без проблем, и во вторую очередь что Вам его дадут, то есть с документами все будет в порядке.

Ниже городской канализации – все остальные места работы.

У них есть подразделы по годам

Вы совершенно уверенно сможете выплатить кредит на 5 лет и с документами у Вас все нормально – это подвал минус первый этаж. Однёрочка. Чем цифра больше, тем хуже.

Вы совершенно уверенно сможете выплатить кредит на 4 года и с документами у Вас все нормально – это подвал минус второй этаж. Двоечка.

Вы совершенно уверенно сможете выплатить кредит на 3 года и с документами у Вас все нормально – это подвал минус третий этаж. Троечка

Вы совершенно уверенно сможете выплатить кредит на 2 года и с документами у Вас все нормально – это подвал минус четвертый этаж. Четверочка

Вы совершенно уверенно сможете выплатить кредит на 1 год и с документами у Вас все нормально – это подвал минус пятый этаж. Пятерочка.

Дальше идут круги ада

Минус шестой этаж – это когда Вы не уверены, сможете ли Вы воспользоваться услугами микрозаймов, вернете ли вы деньги в ломбард. Шестёрочка

Минус седьмой этаж – это когда Вы не то, что не сможете хоть какие-то документы предъявить в банке, микрозаймовых организациях, но и не уверены, что через месяц– три месяца у Вас будут деньги на оплату кредитных платежей. Поздравляю. Ваш работодатель – настоящий Остап Бендер. Мошенник.

Ну а восьмерочка, означает, что работодатель откровенно занимается антиконституционной деятельностью. Ставит себя выше Конституции РФ, Судебной власти страны, то есть еще в придачу к «семерочке» штрафует. Никто кроме суда не имеет права лишать гражданина РФ имущества.

Восьмёрочка означает, что вы попали на всю катушку.

То есть получается почти все работодатели непригодны?

Да, черт возьми! Бинго, ребята! Дошло наконец-то! Книга окупилась! Вы прикоснулись к сакральной тайне человечества: 99% работодателей вас разжуют и выкинут на улицу,99% объявлений на сайтах работ – мошеннические, 99% сотрудников, которые у вас за окном под вывеской работают – работают себе в убыток либо в деньгах, либо в правах.

В первый год закрываются большинство бизнесов, в следующие 5 большинство от того, что осталось. Теперь вы понимаете почему?

Это как сесть на корабль, который потонет. Вот бизнесмены подсуетились: из навоза и палок собрали кораблик, и пригласили кадровика. Кадровик стоит в порту, зазывает дураков, которые пойдут в плавание на этом кораблике. Приходят сотрудники туда, проходят проверку(стажировку). Типа для конспирации. Нельзя же кричать что нам нужны любые дураки и поскорее. Оформляется трудовой договор или не оформляется. И судно отбывает…

А потом мне на новом собеседовании говорят: «А почему вы полгода всего работали?» Они такие же и не хотят брать тех, кто полгода работает.

Тут уже приходится фактически выбрасывать трудовую книжку и с особым цинизмом врать, что заботился о бабушке, жил на ее пенсию. По ночам подрабатывал. Пускай новую заводят.

У меня был день в жизни, кода мне достаточно громко намекнули, что не хотят долгосрочно сотрудничать. И что же это получается, черт возьми? Что же это получается. Они сказали, что меня обманут, выкинут на улицу к таким же разводилам, и для них это в порядке вещей?

С одним библейским изречением это явно не согласуется, а именно с тем, что неужели, когда ты просишь хлеба, тебе дадут змею? Конечно, дадут! Еще бумаги оформят на выдачу змеи. Жри её!

Есть другое библейское изречение. Стучитесь и вам откроют. Ну это явно про то, что нужно сделать несколько попыток, чтобы люди уверовали. Но не суть важна. На работе встает резонный вопрос. Куда откроют? В форекс, в пирамиду, торгующую БАДами? А может быть на работу вахтовым методом, после которой вам придется пробираться в вечной мерзлоте несколько километров до населенного пункта, потому что только на месте становится ясно, что развели на всю катушку? Хорошо, что с автоматами не охраняли. А где-то прямо сейчас охраняют.

Глава 4

Меня в свое время шокировала мысль, что в газетных и любых объявлениях можно все на свете напечатать. Это все кот в мешке, в пакете. Никто не следит за ними, не проверяет.

Ну с ночными бабочками все понятно. Могли бы позвонить по телефону, поймать с поличным, установить слежку, прослушку, и заставить выдать сутенера, но крыша у нас бывает не только в понятии конструкции жилища.

Почему я не верю сайтам объявлений. И газетам тоже. Ведь это суперсовременный способ.

Потому что можно написать витиеватое объявление «оператор пк» и все может закончится вплоть до вывоза за границу и продажи на органы. Здесь главное проявить смекалку. Организаторские способности. И все получится у этих хищников.

Я прошел более 70ти собеседований и абсолютно уверенно заявляю, что фактически можно любую трудовую газету разрезать на кусочки, замазать черной краской название организации, оставить телефон и суть от этого не изменится. Все организации фактически – кот в мешке.

Как говорится в рекламе, но и это еще не все.

Раз я сказал, что никто объявления не проверяет и быстрее прозвонить все наугад, то нет организаций более или менее авторитетных. Если ты полгода не поработаешь, то тебе не дадут понять, что к чему. Только через полгода, только тогда тебе дадут возможность узнать наверняка куда ты попал. Но тогда будет уже поздно

Кто-нибудь скажет. Ладно, автор. Проблема поставлена. Давай решение. Хорошо. Вот решение. Я называю его «Метод топора». Почему топора? Потому что мы внаглую проводим беспощадную проверку и тех, кто не подходит (а не подходят они почти все) зарубаем на корню.

Трубку в будний день взяли не более чем с трех попыток.

Второй вопрос у вас должен быть: в чем конкретно заключается работа, что я буду делать?

У вас работа официальная?

Оплата сдельная? Мне нужен оклад.

Каким образом рассчитывается зарплата?

Просто вежливо задаем жесткие вопросы

Какие ответы правильные и не правильные

У Вас время дорого, потому что с каждым днем нужно платить счета за ЖКХ, свет и кредиты и вам некогда работать с теми, кто не заинтересован в Вас. Клоунов хватает и без них.

Ответ может быть: на собеседовании скажем. Это неправильный ответ, это разводилы, мошенники. Нужно сказать: «До свидания», и бросать трубку. Всегда.

Может быть такая ситуация, что у 30-40-50 летнего человека не развита речь.

Нужно применить технику ключа, то есть задать повторно вопрос в ином, более простом виде. Ну чем там в принципе занимаются? Скажите, если не секрет. Чё там хоть делают?

Ну я же там работать буду я должен знать. Ну пожалуйста! Цинизм может быть обернут в придурковатую обертку. Можно корчить из себя немного ребенка. Так эффективней действует.

Это были контрольные вопросы, если не смогут внятно назвать название профессии и/или конкретные обязанности, то вы наверняка будете знать, что это развод и на душе будет спокойней.

На самом деле этот вопрос предназначен для того, чтобы совесть не мешала. А конкретней, чтобы после таких звонков не уходить в недельные запои.

Если вы ищите неофициальное трудоустройство, то знайте, что не все люди – братья. Некоторым не составит труда не выдать зарплату, выдать через месяца 3 не в полном объеме. Просто деньги забрать под любым предлогом. То есть либо я забираю, либо ты вообще дальше не работаешь. У вас должно быть, как и у меня железобетонный принцип. Я бесплатно не работаю. Я бесплатно не работаю. Я бесплатно не работаю. Скажите это себе. И раз «я бесплатно не работаю, то «я всегда заключаю трудовой договор».

Если вы после книги просто будете всегда заключать договор, то покупка книги оправдалась. Если не всегда или от случая к случаю…. То зачем вам вообще этак книга? Да. Придется более отчаянно и агрессивно действовать и более тяжело искать работу. Но вас хотя бы не выкинут на улицу просто так. Не отберут деньги в самый неподходящий момент.

Если оплата сдельная, значит работа какая угодно, но не официальная. Документы вам внаглую дадут поддельные. Короче в один прекрасный день вам придется уйти с работы.

Оклад плюс проценты туда же. Причем в первую очередь. В один прекрасный день вам выдадут 5 тысяч зарплаты за некую провинность. Что у других сотрудников такая провинность случается часто и на штрафах начальница уже купила себе шубу вам не скажут.

Контрольный вопрос. Попытка заставить, другими словами, выдать сдельную оплату труда.

Ну а если клиентов не будет, то что? Получается ты плохо работал. А волнует ли это арендодателя, волнует ли это коллекторов, волнует ли это судебных приставов, волнует ли это сотрудников жилищно-коммунальных услуг? Да и ваш желудок это не волнует. И ваших детей это не волнует. Посылайте на три буквы. Причем криком, чтобы точно, когда вы туда перезвоните выяснилось, что вы их уже посылали.

Есть такой ответ «Вам всё скажут», значит скорее всё плохо, чем всё хорошо. На собеседование без какой-либо надежды есть смысл прийти.

Если сказали «всё скажут на собеседовании», «подробности на собеседовании». То получается Вам предлагают проехать (в отделение полиции :) ) в контору, в которой есть, что скрывать. Рассуждаем дальше. Потратить на это день, полдня, все моральные силы и в итоге вам скажут, что «обязательно перезвонят».

Глава 5

Если откровенно, то к кадровикам претензий в 1000 раз больше, чем ко мне.

Я нашел метод, который позволяет не задаваться следующими вопросами: «Наверное, проблема во мне» и «почему я плохой». Не чувствовать в солнечном сплетении противное ощущение, которое просто сбивает с ног. Не чувствовать упадок сил, от бессмысленных впустую потраченных усилий.

Называется концепция намеренного искаженного восприятия, нацеленное на главенство личной выгоды и наплевательство на логику или просто Концепция. Можно одной буквой «К»

Вот в чем она заключается.

Это не я виноват, что клиентов не было и я ничего не продал и соответственно ничего не получил.

Это работодатель виноват. Работодатель! Он обманул меня. Он взял меня не на работу. Он дал мне маааленькую долю в бизнесе. Я в доле. В доле риска. Только если бы он сразу отчетливо сказал, что я в некоторые месяцы ничего не буду получать… Что у меня зарплата будет далека от той, которая указана в объявлении, что даже отчаянные меры не помогут хотя бы дорасти до минимально приемлемой суммы зарплаты, то начерта он мне нужен??? Он сокрыл информацию, а сокрытие есть вид лжи.

Раз кадровики мне не перезванивают, то я виноват только в том, что в ясельном возрасте не догадался добраться до библиотеки и узнать о разделе математики под названием «Статистика». А раз никто так не делает, то я не виноват. Это они виноваты, что мне не перезванивают.

Небольшое лирическое отступление

Мне на собеседовании задают вопрос. Скажите, почему вас на другие работы не приняли? Или более завуалированно. Как давно вы ищите работу, а затем как вы думаете почему вас не берут.

В целом логичен встречный вопрос. Вы берете ящик хороших помидоров, входите многоквартирный в дом. Звоните в каждую квартиру и предлагаете их купить.

Вопрос такой. Сколько человек купят? Или другой вопрос. Почему покупают не все?

Да кого это волнует? Нужно просто предлагать дальше, пока весь ящик не станет пустым и всё.

Теперь дальше про «К»

Почему кадровики в лице «жителей квартир» виноваты? Потому что если они не купят, то ко мне придут коллекторы, судебные приставы. В конечном счете они своим отказом хотят по факту, чтобы я умер, причиняют мне зло. Они чудовища, потому что хотят, чтобы мои дети, я, моя жена и все мои родственники умерли с голоду.

Нестыковочка, автор. Как они могут хотеть? Отвечаю. Это же «К». Когда работы нет, когда ты у тяжело больной бабушки, в очередной раз выпрашиваешь последние копейки, чтобы без надежды на что-то ездить по собеседованиям. Когда тебе не перезванивают несколько месяцев. Когда тебе приходит повестка в суд чтобы ответить за просроченный уже реструктуризированный кредит. Когда бабушка уже умирает. Родная мать в связи со смертью любимой тяжелобольной бабушки нагло отбирает долю в квартире у деда, и на эти деньги гасит все твои кредиты… После того как ты чуть не поседел за эти 4 года… После всего этого такие мелочи уже не важны. Я прав и все тут. Прав тот, кто выжил. Раз именно я попал на работу, то я прав, а кадровики нет.

Кадровик мне говорит я не уверен, что ты будешь работать больше, чем полгода. Как бы между строк я насмотрелся уже на ваше поколение. Оно у меня вызывает отвращение. Мы были рождены, чтоб сказку сделать былью, и тунеядцев ненавидим. Я, не подавая виду с особым цинизмом говорю, что у вас есть прекрасная возможность убедится в обратном. Потому что мне похуй. Мне на них похуй! ПО-ХУЙ! Я в данной ситуации прав. Я! Я прав, потому что я тут нахожусь и хочу банально жрать. А те, кто чувствуют вину, мертвы. Умереть с голоду значит быть неправым. Многие спились и так закончили, а у мертвого не спросишь, сколько отказов они получили. Это они, кадровики виноваты, что покрывают этих полукриминальных работодателей. Эти кадровики – чудовища. Это фашисты. А я партизан, и мне плевать на них. В войне выясняется не кто прав, а кто остался. Вести войну честно – значит проиграть.

Продолжаем

Вот был у меня случай с неудачной инвентаризацией. В магазине не было охранника. Рамки не работали. Вынесли товара на 1 500 000 рублей. Некий процент убрали за счет фонда потерь. А некий повесили на продавцов. И получается я звонил. Говорил, чтобы все предотвратили. И ко мне не прислушались. Потом заставили подписать договор о коллективной материальной ответственности. И сказали либо подписываешь, либо не работаешь. Я сначала отказался, но потом меня уговорили подписать. И в итоге получается я 2 недели бесплатно работал. Если бы мне сказали заранее что так случится, то я бы эти 2 недели не работал. Я просто уволился. Они обокрали меня средь бела дня. Это они виноваты. Потому что нарочно «забыли» мне сказать, что в организации есть такая подстава. Причем не вскользь, а доходчиво и прямо. Я бы вообще там не работал, если бы знал. Поэтому я прав, а они не правы. Они виноваты, а я нет.

Работодатель может сказать, что я плохо работал и ничего не получу. Я потратил время. Приходил вовремя. Если бы мне заранее сказали о таком положении дел, то я бы не согласился.

Вот в чем концепция заключается.

Глава 6

У меня есть 4 волшебных фразы

Меня за это не посадят

Меня вынудили так поступить

Мне не жалко тех, кому меня не жалко

Я прав, потому что если бы мне заранее сказали о таком положении дел, то я бы не согласился.