Книги чтеца: Ирина Орлова
Анна Кисафэнтези, попаданцы, юмористическое фэнтези, драконы, сильные мужчины, ЛитРес: чтец, МЖМ, обложка ню, DoпоoоJaа
Самое лучшее путешествие – это запланированное! Точно вам говорю! С багажом и обратным билетом, всё как полагается… А если прямо с собственн…
Самое лучшее путешествие – это запланированное! Точно вам говорю! С багажом и обратным билетом, всё как полагается… А если прямо с собственн…
Анастасия Стрельцовасоциальная фантастика, постапокалипсис, спасение мира, далёкое будущее, философская фантастика, общество в будущем, черный юмор, ЛитРес: чтец, ирония судьбы
Молодая учительница с группой детей оказывается в постапокалиптическом будущем. Она, не успевшая повзрослеть, и её воспитанники – все со сво…
Молодая учительница с группой детей оказывается в постапокалиптическом будущем. Она, не успевшая повзрослеть, и её воспитанники – все со сво…
Дмитрий Царенкофэнтези, киберпанк, героическая фантастика, героическое фэнтези
Саяна – обычная девушка, любящая жизнь. Но однажды, одним тёплым вечером, она уснула и проснулась в неизвестном месте. Необычный мир. Парень…
Саяна – обычная девушка, любящая жизнь. Но однажды, одним тёплым вечером, она уснула и проснулась в неизвестном месте. Необычный мир. Парень…
Бранко Божичфэнтези, зарубежное фэнтези, становление героя, история науки, эпическое фэнтези, научное фэнтези, авторский мир
Он - пленный чудотвор, невольник в замке знатного мрачуна. И до поры его хозяин не догадывается, какого блестящего ученого имеет в собственн…
Он - пленный чудотвор, невольник в замке знатного мрачуна. И до поры его хозяин не догадывается, какого блестящего ученого имеет в собственн…
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Коллектив авторовкниги по психологии, мотивация, лидерство, психология управления, управление персоналом
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
Почему важно критиковать начальство в открытую? Как правильно хвалить, мотивировать и увольнять подчиненных? И чем плохи микро-менеджмент и …
