Книги жанра IT-менеджмент - скачать бесплатно в fb2 или читать онлайн | Bookz.ru - Cтраница 13
bannerbanner

Книги жанра IT-менеджмент

В статье проводится анализ проблем создания новых информационных технологий прогнозирования экономических процессов управления финансовыми п…
В статье проводится анализ проблем создания новых информационных технологий прогнозирования экономических процессов управления финансовыми п…
В статье проводится анализ проблем создания новых информационных технологий прогнозирования экономических процессов управления финансовыми п…
Работа посвящена анализу современного рынка мобильных бизнес-приложений и разработке предложений по совершенствованию технологий создания мо…
Работа посвящена анализу современного рынка мобильных бизнес-приложений и разработке предложений по совершенствованию технологий создания мо…
Работа посвящена анализу современного рынка мобильных бизнес-приложений и разработке предложений по совершенствованию технологий создания мо…
Работа посвящена анализу современного рынка мобильных бизнес-приложений и разработке предложений по совершенствованию технологий создания мо…
Применение DevOps для небольших команд обычно не вызывает вопросов, но попытки использования этого подхода для крупных предприятий часто выз…
Сьюзан Снедакерзарубежная деловая литература, производственный менеджмент, организационный менеджмент, IT-менеджер, управление проектами, IT-менеджмент
4
В отличие от других книг, эта книга об управлении IT-проектами объединяет базовые сведения об управлении проектами, информацию об IT-процесс…
В отличие от других книг, эта книга об управлении IT-проектами объединяет базовые сведения об управлении проектами, информацию об IT-процесс…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Проведенное исследование показало, что ключевыми проблемами в сфере подготовки специалистов по междисциплинарным направлениям являются отсут…
Информационные системы становятся все сложнее. Растут расходы, а вопрос отдачи от них становится жизненно важным для предприятия. Но как пос…
О. В. Стояноватехнические науки, управление персоналом, информатика и вычислительная техника, развитие персонала, управление ресурсами, человеческие ресурсы, IT-менеджмент
4
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
О. В. Стояноватехнические науки, управление персоналом, информатика и вычислительная техника, развитие персонала, управление ресурсами, человеческие ресурсы, IT-менеджмент
4
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
О. В. Стояноватехнические науки, управление персоналом, информатика и вычислительная техника, развитие персонала, управление ресурсами, человеческие ресурсы, IT-менеджмент
4
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
В настоящее время сфера управления персоналом (HRM) претерпевает серьезные изменения, вызванные, том числе, воздействием информационных техн…
bannerbanner