Конфликт интересов на государственной службе, в деятельности организаций: причины, предотвращение, урегулирование (Мадина Ахметовна Цирина) - скачать книгу в FB2, EPUB, PDF на Bookz
bannerbanner
Конфликт интересов на государственной службе, в деятельности организаций: причины, предотвращение, урегулирование (Мадина Ахметовна Цирина)
Конфликт интересов на государственной службе, в деятельности организаций: причины, предотвращение, урегулирование
Оценить:
Конфликт интересов на государственной службе, в деятельности организаций: причины, предотвращение, урегулирование

4

Поделиться

Конфликт интересов на государственной службе, в деятельности организаций: причины, предотвращение, урегулирование (Мадина Ахметовна Цирина)

Язык: Русский
Размер: 385662 Кб
Издательство: НИЦ ИНФРА-М
ISBN: 9785160121017
Бесплатный фрагмент: fb2.ziptxttxt.ziprtf.zipa4.pdfa6.pdfepubfb3

Полная версия:

Описание аудиокниги:

Конфликт интересов как основа коррупционных правонарушений ставит под угрозу авторитет государственной (муниципальной) службы, поражая организационные, правовые и нравственные основы государства. Это проблема соотношения юридических и нравственных требований к государственным (муниципальным) служащим, правил их служебного поведения и личных интересов. В пособии уточняется содержание конфликта интересов, раскрываются причины и условия, способствующие его возникновению, а также способы его урегулирования. Анализируются определения понятия «конфликт интересов», сформулированные в законодательстве и научной литературе. Предлагается авторский подход к совершенствованию этого понятия в целях повышения эффективности соответствующей правоприменительной деятельности, а также аргументируются направления модернизации нормативно-правовой базы и методического обеспечения механизма выявления и разрешения конфликта интересов. Представлен обзор типовых ситуаций конфликта интересов на государственной службе Российской Федерации и способов их преодоления. Определен ряд ключевых областей регулирования, в которых возникновение конфликта интересов является наиболее вероятным. Приводятся рекомендации для государственных служащих и представителя нанимателя по предотвращению рассматриваемого явления и комментарии, поясняющие, почему та или иная ситуация может нанести вред в деятельности гражданской (муниципальной) службы. Для государственных и муниципальных служащих, практикующих юристов, предпринимателей, научных работников, преподавателей, аспирантов, студентов, осваивающих программы бакалавриата и магистратуры.

Спасибо за оценку! Будем признательны, если Вы оставите комментарий о данном произведении.

Добавить отзыв:

bannerbanner