banner banner banner
Духовные законы. Том 2
Духовные законы. Том 2
Оценить:
Рейтинг: 0

Полная версия:

Духовные законы. Том 2

скачать книгу бесплатно


Первые уровни Духовных Законов – это выбор Пути, то, что входит в волю Бога, духовные принципы, цели. Мы рассмотрели в целом, чем люди отличаются друг от друга, перечислили ключевые жизненные ситуации, которые дают возможность понимать, туда ли вы идете, судьба поощряет или предупреждает. V уровень Духовных Законов – внутреннее поведение (управление собой, своим состоянием).

VI уровень – внешнее поведение (то, что воспринимают люди, когда вы с ними общаетесь). Это все внешние проявления: манеры, слова, которые вы произносите, решения, поступки, которые совершаете (то, что относится к данному уровню). Приличный процент воздействий Тонкого Мира относится к этому уровню, поэтому эти Законы также очень важны для жизни человека.

Четыре основных типа. Тип 1 – общие правила, справедливые всегда. Тип 2 – различные подробности, как в зависимости от ситуации должно изменяться поведение человека. Тип 3 – что такое справедливость, как ей пользоваться. Тип 4 – сочетание силы и дипломатичности, какова мера, и что здесь должно быть.

Тип 1. Общие требования к поведению человека (достоинство)

Что такое достоинство? Для чего оно необходимо? Последствия идут по многим направлениям. Например, взаимоотношения. В большинстве случаев они идут комом (как получится), очень редко люди четко понимают, что нужно делать, какие логические этапы проходит развитие взаимоотношений. Мало кто из родителей этому учит, а больше-то и научиться негде.

Вначале нужно научиться комфортно общаться: играть, разговаривать, вместе что-то делать, так, чтобы не было конфликтов. Для углубления отношений важно, держит ли человек слово. Если не держит – бесполезно строить планы на будущее, все равно не выполнит. Если держит слово – можно дальше углублять отношения, уходить в высокие материи, выстраивать взаимопонимание, обсуждать любые вопросы прямо и открыто (правда, и ничего, кроме правды).

Это непросто. Шаг за шагом идет процесс открытия друг друга. Кто боится, дергается от критики, тот обречен жить во всевозможных играх и не сможет никогда дойти до глубины отношений, чтобы сердце пело. А кто ставит такую цель, тот может прийти к состоянию полной открытости.

Это счастье, когда можно быть полностью открытым, таким, какой ты есть, искренним и ни о чем не жалеть. Есть искренность как способность говорить правду, и есть тот, кому это нужно. Если человек не ценит чувства, значит ему это не нужно. Но если человек неискренен, он не имеет шансов получить какие-либо чувства или высокие состояния.

Последняя ступень – чувства. Чувства, которые люди получают вначале, это малый отблеск того, что может быть, если человек целенаправленно идет по этому Пути и духовные ценности для него имеют значение.

Достоинство здесь – один из первых пунктов. Если человек может быть этичным (вежливость, корректность, манеры), чтобы при общении с ним не приходилось постоянно напрягаться, дергаться, тогда развитие взаимоотношений возможно.

Если же человек некорректен, груб, до чувств дело может просто не дойти. До нормального времяпровождения с комфортом, без надрыва и напряжения, и то дело не доходит, если у человека проблема с подачей, с этикой. Достоинство затрагивает именно эти вопросы.

Совершенных, идеальных людей нет. Всему нужно учиться. Не в этой жизни, так придется в следующей, не в следующей, так еще через одну. Лучше сейчас, когда есть такая возможность.

Последствия. Одно – по взаимоотношениям. Неуверенный человек не может прямо и открыто говорить то, что думает, что хочет, что считает правильным или неправильным, если он робкий – с ним неуютно, рядом с ним поневоле приходится напрягаться.

А если у человека поставлена подача (научился говорить громко и четко), с ним легко общаться. Если он спокойный, уверенный, доброжелательный, внимательный – с ним хорошо, можно расслабиться, он поймет и поддержит.

Одно – взаимоотношения, другое – что человек чувствует. Если он уважает себя, внутри у него рождается мощная энергия. Он хорошо к себе относится, внутренние силы дают ему мощь, и эта мощная энергия расправляет плечи. А когда человек себя не уважает, это проявляется в его поведении, внутри энергия серая, замотанная в клубок, перевязанная колючей проволокой. Печальная картина.

Человек, который ведет себя достойно, получает награды. Например, армия (нашу армию рассматривать нет смысла, возьмем профессиональную). Расхлябанный человек позорит честь мундира, никто с ним и разговаривать не хочет, тем более его не допустят представлять Министерство обороны.

Так же и силы Тонкого Мира. Если человек некорректен, не думает о том, что такое достоинство, он не получает поддержку в виде энергии и атрибутов (за то, что научился чему-то), а получает пику в бок – наказание (цель поставил замечательную, торжественное обещание дал, ну разве можно таким-то образом?). Ему выставляют счет.

По манерам. Вспомним русскую армию времен Российской империи: офицеры учились танцевать, писать стихи, играть в шахматы, стрелять. Считалось, что если фехтовать не умеет, то вообще не мужчина.

Осанка, манеры говорят о многом. Яркий пример того, что не нужно делать – хулиганы: дергаются сами и задергивают других («не подходи, я крутой со всех сторон»).

Манеры человека говорят во многом о том, кем он является, какие ценности реализует. Если научиться читать манеры, проявления человека, очень многое о нем можно понять: кто он, откуда, какого роду-племени. Манеры, внешнее поведение также определяют, с какими силами человек дружит.

Что здесь за Законы? Первое – уважение к себе (вы цените себя или не очень). Второе – безупречность. Третье – роли (какое значение имеют и какими они должны быть).

Первое – уважение. Суть Закона: человек должен научиться уважать себя. Осознать, что он не потомок обезьяны или ошибка природы, или вообще продукт отхода темных сил, а что «человек – это сын (дочь) Бога».

Нужно четко знать, за что вы себя уважаете, найти вдохновляющие ответы, поверить в это и начать себя ощущать именно таким человеком. Ощущать себя комфортно, мощно, уверенно.

Для этого нужно знать, на какие вопросы должны быть найдены ответы, чему нужно научиться в этой жизни, что такое критика, что такое безупречное поведение. Внутреннее достоинство не зависит от пола или национальности. Сейчас у большинства людей его очень сильно не хватает, потому что не культивируется уважение (к матери, к старшим, к своему народу, к друзьям), не культивируется то, как человек должен себя чувствовать, как он должен относиться к людям, к жизни, к Богу. Поэтому человек катится по жизни слегка недоделанный, без четких принципов, убеждений, без дел, за которые он себя уважает.

На эти вопросы нужно искать ответы, чтобы чувствовать: «Я достойно иду по своему жизненному пути. Мне не в чем себя упрекнуть». Это то, что нужно получить, то, что должен искать каждый человек.

Одна из составляющих – понимание долга. Что должен делать в жизни благородный человек, в чем его долг? Иметь достойные цели, совершать благородные поступки по отношению к друзьям, к близким, заботиться, помогать, и чтобы это было самому приятно. Одно – долг, другое – внешние проявления (за что вы себя уважаете); третье – к какому классу вы принадлежите. Вы с кем (в духовном плане, в социальном)? Как вы себя называете (простой советский инженер или по-другому)? Кем вы хотите быть?

Одна из задач нашей Системы – сформулировать четкие, понятные критерии, чем люди отличаются друг от друга (уровни, ступени внутри каждого уровня). Чтобы было понимание: кого уважать, на кого равняться, а кого нет смысла слушать, потому что он стоит намного ниже и это его ограниченный взгляд на жизнь.

Второе – безупречность. На элементарном уровне это отсутствие вредных привычек (пить, курить и т. д.), далее все остальное по подаче. Четко понять, какие проявления являются злобными, негативными или недостойными, более низкими по уровню; что такое зло, и как оно проявляется (грубость, хамство, нецензурные слова), и что такое позитивное поведение, корректное, достойное.

Подача человека должна быть безупречной. Ни словом, ни жестом, ни взглядом не задевать чести и достоинства других людей. Любой человек ценен в том плане, что у него есть Душа. И нужно думать, как реагировать, чтобы не порождать боль в его Душе.

Если вы идете по Пути Света, то думаете, как подарить радость, как убрать боль. А если идете по темному пути, то целенаправленно причиняете боль и лишаете радости, не думая об этом (топчитесь как слон в посудной лавке).

Третье – выбор роли. Чтобы подниматься вверх в рамках определенной системы, нужно уметь быть и руководителем, и равным, и сотрудником (идеальным исполнителем). В самом лучшем проявлении это должно быть основано на глубоких чувствах.

Человек, думающий, как идти вверх, ищет лидера, у которого можно учиться, ищет команду, чтобы вместе штурмовать вершины. В одиночку можно только курсировать от дома к рабочему столу, на этом карьера чаще всего этим ограничивается или не зависит от человека.

Если он хочет быть успешным в жизни, ему нужна команда, нужны наставники, руководители, лидеры. Человек ищет свое место в общей иерархии, где почитаемы личные качества, где есть именно то, что для него ценно, что дарит радость в сердце. Если же следовать за лидером приходится скрипя зубами, насилуя себя, значит роли не выстроены.

Если духовные ценности не активизированы, человеку все равно, лишь бы быть сытым («хлеба и зрелищ»). Это подход людей бездуховных, к сожалению, многие таковыми являются.

Если же вы хотите идти вверх, то нужно все: команда, надежные и преданные друзья, лидер, которому можно подчинятся (и делать это с глубоким наслаждением, обучаясь у него). Если есть возможность, становиться сотворцом в принятии тех или иных решений, предлагать что-то интересное, думать, как быть полезным, как получать максимальную поддержку, как двигаться вверх.

Роли нужно изучать. Они зависят от разных причин, от положения, от цели, которую вы ставите. Так, руководитель для нижестоящих может быть противным начальником или действительно авторитетом.

Если вы хотите показать себя, можно, конечно, постоянно что-то доказывать, но если хотите учиться и подниматься вверх, думайте, как стать идеальным учеником, идеальным сотрудником, идеальным руководителем или самым лучшим другом. Такие целевые установки должны быть.

Одна из проблем, которая мешает более эффективно идти по Пути Развития, – это невыстроенность ролей. Роль – это представление человека о себе: кто я, что во мне хорошего, что допустимо и что недопустимо. Это постоянно работающие мысли о себе, о своем поведении. Мысли, которые управляют вашими действиями.

Рассмотрим на примере. Девушка думает: «Я такая красивая, такая хорошая, такая нежная». Замечательно. Или мужчина: «Я такой-то…» Проблема возникает тогда, когда человек собирается войти в медитацию или делать самовнушение, где нужно быть воином, направить все силы к цели и развить максимально возможную энергию. А получается противоречие, несоответствие: «Я такая красивая. Я разрушаю страх». При выполнении самовнушения сразу видно, вкладывает человек усилия на всю мощь или он сохраняет свое лицо.

Это хорошо, что у него есть достоинства, каждый человек особенный. Но чтобы шел процесс изменений в самовнушении, нужно быть воином и все силы направить к цели. Не должно быть каких-либо отвлекающих мыслей («какая я или какой я»). Должно быть только: «Я вкладываю все силы в достижение поставленной цели».

«Когда ты перестаешь быть тем, кем являешься, то получаешь возможность стать тем, кем можешь быть». Пока человек держится за свое привычное «Я», он не может идти дальше. От своего привычного «Я» нужно освободиться, особенно тогда, когда вам это действительно нужно в жизни.

А здесь нужно освобождаться от своих привычек, от своих внутренних ограничений. Пока вы сохраняете свою роль (якобы индивидуальность), настоящая индивидуальность в полной мере не может быть раскрыта. Есть ограничения.

Пока человек полностью не очистит свое сознание, он не может в полной мере прочувствовать, что говорит его Душа. «Недостатки – это продолжение наших достоинств».

Кроме нынешней роли у каждого человека есть десятки ролей, которые он еще не понял. Тренинги на наших занятиях – это возможность чему-то научиться, снять свои ограничения. Пока человек сам себе не скажет, не начнет себя заставлять («Давай так, давай по-другому»), пока не начнет делать по-другому, не так, как привык, ему тяжело будет идти вперед в своей привычной роли.

И последнее. Долг выше, чем достоинство. При крайней степени щепетильности по отношению к собственной персоне, к своему раздутому достоинству реакция на то, что косо посмотрели в вашу сторону: «Вызываю вас на дуэль». Человека провоцируют, и он легко поддается на провокации, ввязывается в драку. Если у человека есть какая-то миссия, он за что-то отвечает в этой жизни, то он должен думать, как выполнить самое важное в своей жизни, а не ввязываться в ненужные конфликты и драки.

Пример из фильма. Мушкетер несет ценную депешу, его провоцируют гвардейцы кардинала. Их десять, он один. Поддался на провокацию, показал, что ничего не боится, его закололи, депешу забрали. Ну показал, что не боится один против всех, проткнули шпагой. Он проиграл.

Грамотный человек понимает, что долг превыше всего. И если ситуация не в его пользу, значит убегай на всех парах, но доставь депешу, а потом уже сходи за друзьями, победи обидчиков, приведи их в Бастилию и передай законному суду. Это будет правильно.

Чтобы не проигрывать в жизни, нужно знать где отступать, а где что-то приносить в жертву. Есть приоритетные задачи, миссия, которую человек должен выполнить в своей жизни (карьера, ответственность за семью или за родину). И это самое важное не должно страдать из-за тех проявлений, которые стоят на порядок ниже.

Например, не нужно обижаться на городских сумасшедших. Идете по городу, какая-то пьяная толпа что-то выкрикивает, ввяжетесь – могут побить или обругают. Они ведь сумасшедшие, к ним и относиться нужно так («им уже никто не поможет, путь кричат себе»).

Многим из присутствующих на занятиях не сложно по выражению лица понять, что за человек перед вами. А что на вашем лице? На лице должно отражаться, что вы спокойный, уверенный в себе человек, что вы несете свет в этот мир, что вы внимательны к людям, не задеваете их по пустякам. Это должно читаться в выражении лица, во взгляде, в осанке, в манерах, во всем, что от вас исходит.

Позитив (имеется в виду, что должен уметь и делать человек в своей жизни в плане общения). Если вы не умеете высказывать свое отношение, свои чувства, они останутся в таком состоянии, в каком есть сейчас. Они не получат развития, а вы будете ходить и мучиться.

Нужно учиться высказывать свое отношение, делать комплименты, нужно уметь многое во взаимоотношениях, чтобы это давало вам радость в жизни, приближало к вам других людей, делало вас понятным. Если человек не может высказать свое отношение, он как темная лошадка: непонятно, что из себя представляет, контактов избегает, с ним и дел никаких не хочется иметь («ну его подальше»).

Если вы не можете высказать свое отношение, то не происходит сближениея, и у людей нет желания в вас вкладывать свои силы и время – вы им непонятны. Если человек врет, льстит – это еще хуже (нет доверия). Мало уметь говорить хорошие слова, нужно делать это искренне, с удовольствием, потому что это приносит радость в жизнь. Давайте говорить друг другу комплименты!

ЗАДАНИЕ (в паре, в группе):

Вы говорите прямо, открыто самое важное, за что вы себя уважаете. Остальные добавляют, за что еще они вас уважают.

Итог: узнаете много нового о себе, поднимите свою самооценку

Тип 2. Требования к проявлениям (ситуативные)

Мы рассмотрели общие требования, дальше подробности. В зависимости от ситуации поведение должно быть разным. Попробуйте перечислить, от чего это зависит.

В большинстве случаев люди об этом не думают. Например, сто лет назад словарный запас английского крестьянина составлял двести слов. Достаточно было знать: соха, вода, хлеб, ведро и т. д. – не до высоких материй. Но если человек поднимается все выше и выше, ему нужны подробности, нужно учиться «читать» людей. Пример из фильма: кардиналу Ришелье говорят, что некто – убийца, а он опровергает это: «Этот романтик не способен убить» (вывод о человеке был сделан за 30 секунд общения с ним).

Если вы хотите подниматься вверх, то должны быть лидером, обладать сильными качествами, харизмой, уметь зажигать и притягивать людей. Нужно думать о том, что видят люди, глядя на вас, как они вас воспринимают, как оценивают. Видят ли они, что вы – достойный человек? После общения с вами у людей остаются приятные чувства или ощущение будто ежика проглотили? Над этим нужно думать, над этим нужно работать.

От чего зависит производимое вами впечатление? Смысл, слог – это малая часть того, что влияет на человека. Большее влияние оказывает то, какая энергия от вас исходит. Если вы спокойны, уверены в себе, у человека рядом с вами появляется ощущение уверенности, веры, воодушевления, он понимает, что вам можно верить.

А если вы не уверены, то все ваши слова можно вообще не слушать, да и неприятно становится, если пришел неуверенный человек. Непонятно, то ли так проявляется его неуверенность, то ли он предлагает сомнительное дело. Люди чувствуют неуверенность, и сразу вокруг возникает напряжение.


Вы ознакомились с фрагментом книги.
Для бесплатного чтения открыта только часть текста.
Приобретайте полный текст книги у нашего партнера:
Полная версия книги
(всего 10 форматов)